---
title: Millennials - Những điều cần biết
description: tìm hiểu về millennials trong loạt bài liên quan đến các công tác tuyển dụng và quản lý thế hệ này
image: http://a57.foxnews.com/media2.foxnews.com/BrightCove/694940094001/2016/10/20/0/0/694940094001_5178468872001_Millennials-not-so-smart-after-all.jpg?ve=1
---

[![](https://blog.trginternational.com/hs-fs/hub/125873/file-53302478-png/images/trg.png)](https://www.trginternational.com/)

Innovating IT solutions for greater success 

[![](https://blog.trginternational.com/hubfs/images/en-flag.jpg "en-flag") English   ](https://blog.trginternational.com/) [![](https://blog.trginternational.com/hubfs/images/vi1.jpg "vi1") Vietnamese ](https://blog.trginternational.com/vi)

- [Home](https://blog.trginternational.com/)
- [What we do](https://www.trginternational.com/)
- [Events](https://www.trginternational.com/events-overview/)
- [Resources](https://www.trginternational.com/stories/)
- [News & PR](https://blog.trginternational.com/trg-news-media)
- [Who we are](https://www.trginternational.com/about-us/overview/)
- [![](https://blog.trginternational.com/hubfs/images/en-flag.jpg "en-flag")](https://blog.trginternational.com/)
- [![](https://blog.trginternational.com/hubfs/images/vi1.jpg "vi1")](https://blog.trginternational.com/vi)

[☰](https://blog.trginternational.com/vi/millennials-bbgv#) 

[Get SunSystems Help →](https://www.trginternational.com/it/what-we-do/infor-sunsystems/get-sunsystems-help/)

# [Millennials - Những điều cần biết](https://blog.trginternational.com/vi/millennials-bbgv)

Đăng bởi [Huy Tran](https://blog.trginternational.com/vi/author/huy-tran) vào Fri, Apr 21, 2017

- [Tweet](https://twitter.com/share)

Chiếm xấp xỉ 35% lực lượng lao động toàn cầu và vẫn đang tăng lên theo từng năm, đó chính là **Millennials** - thế hệ những người đến tuổi trưởng thành ở giai đoạn đầu thiên niên kỷ mới này. Họ được gán cho những đặc trưng như "*am hiểu công nghệ*", "*sáng tạo*" hay "*năng động*", "*đầy hoài bão*"... Nhưng đó không phải là tất cả những gì có thể đại diện cho thế hệ này.

![Image result for millennials](http://a57.foxnews.com/media2.foxnews.com/BrightCove/694940094001/2016/10/20/0/0/694940094001_5178468872001_Millennials-not-so-smart-after-all.jpg?ve=1) 

Trong môi trường làm việc hiện tại, khi mà ba thế hệ (*Baby Boomer, Thế hệ X và Millennials*) cùng làm việc với nhau, tất nhiên các tổ chức không thể tránh khỏi những khúc mắc và khó khăn để tạo dựng được sự hòa hợp giữa các thế hệ vốn được cho là khác biệt nhau rất nhiều. Tuy vậy, điều đó không có nghĩa rằng tổ chức của bạn nên thay đổi để thích ứng với số đông nhân viên (hiện tại và tiềm năng) thuộc thế hệ Millennials. Thay vào đó, hãy cố gắng tạo dựng được sự cân bằng. Nhiệm vụ này bắt đầu trước hết với việc thấu hiểu rõ những sự thật về Millennials trong cuộc sống và cả trong công việc.

Hãy tìm hiểu các bài viết trong loạt bài về Millennials của TRG Talent để có được góc nhìn khách quan nhất về thế hệ này cũng như cùng nhau chia sẻ các bí quyết giúp tuyển dụng và quản lý hiệu quả những nhân viên Millennials trong tổ chức của bạn.

**Chủ đề: Millennials và Làm việc nhóm**

[Chúng ta có thực sự hiểu thế hệ Millennials?](https://blog.trginternational.com/vi/ch%C3%BAng-ta-c%C3%B3-th%E1%BB%B1c-s%E1%BB%B1-hi%E1%BB%83u-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB)

[2 lý do khiến Millennials trở thành rắc rối trong nhóm](https://blog.trginternational.com/vi/2-l%C3%BD-do-khi%E1%BA%BFn-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB-tr%E1%BB%9F-th%C3%A0nh-r%E1%BA%AFc-r%E1%BB%91i-trong-nh%C3%B3m)

[Làm việc nhóm: Ác mộng của thế hệ Millennials?](https://blog.trginternational.com/vi/l%C3%A0m-vi%E1%BB%87c-nh%C3%B3m-%C3%A1c-m%E1%BB%99ng-c%E1%BB%A7a-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB)

**Chủ đề: Tuyển dụng Millennials**

[Millennials có thực sự khác biệt?](https://blog.trginternational.com/vi/th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB-c%C3%B3-th%E1%BB%B1c-s%E1%BB%B1-kh%C3%A1c-bi%E1%BB%87t-nh%C6%B0-%C4%91%E1%BB%8Bnh-ki%E1%BA%BFn)

[Bộ ba chiến thuật tuyển dụng Millennials - Phần 1](https://blog.trginternational.com/vi/b%E1%BB%99-ba-chi%E1%BA%BFn-thu%E1%BA%ADt-tuy%E1%BB%83n-d%E1%BB%A5ng-t%C3%A0i-n%C4%83ng-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB-ph%E1%BA%A7n-1)

[Bộ ba chiến thuật tuyển dụng Millennials - Phần 2](https://blog.trginternational.com/vi/b%E1%BB%99-ba-chi%E1%BA%BFn-thu%E1%BA%ADt-tuy%E1%BB%83n-d%E1%BB%A5ng-t%C3%A0i-n%C4%83ng-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB-ph%E1%BA%A7n-2)

[Bộ ba chiến thuật tuyển dụng Millennials - Phần cuối](https://blog.trginternational.com/vi/b%E1%BB%99-ba-chi%E1%BA%BFn-thu%E1%BA%ADt-tuy%E1%BB%83n-d%E1%BB%A5ng-t%C3%A0i-n%C4%83ng-th%E1%BA%BF-h%E1%BB%87-tr%E1%BA%BB-ph%E1%BA%A7n-cu%E1%BB%91i)

[![Đăng ký nhận tin từ TRG Talent](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/125873/e73cb18f-94c0-492a-96d7-6a6cf962171b.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/125873/e73cb18f-94c0-492a-96d7-6a6cf962171b)

 Chủ đề: [Talent Management](https://blog.trginternational.com/vi/topic/talent-management)

**Bài viết liên quan**

- [Khoảng cách khi 4 thế hệ trong cùng 1 công sở - Lợi thế hay Nguy cơ?](https://blog.trginternational.com/vi/khoang-cach-the-he-trong-cong-viec-thach-thuc-cho-nguoi-quan-ly)

- [Giữ Chân Nhân Tài bằng Môi Trường Làm Việc Lý Tưởng](https://blog.trginternational.com/vi/giu-chan-nhan-tai-bang-moi-truong-lam-viec-ly-tuong)

- [7 điểm khác biệt của 1 buổi phỏng vấn tuyển dụng tại Microsoft](https://blog.trginternational.com/vi/microsoft-tai-cau-truc-quy-trinh-phong-van-thiet-thuc-va-hieu-qua-hon)

- [Phát Triển Growth Mindset tại doanh nghiệp: Lợi ích và Phương Pháp](https://blog.trginternational.com/vi/phat-trien-growth-mindset-tai-doanh-nghiep-ly-do-va-phuong-phap)

- [Muốn phát triển kỹ năng lãnh đạo? Bạn cần bước ra khỏi vùng an toàn!](https://blog.trginternational.com/vi/phat-trien-ky-nang-lanh-dao-buoc-ra-khoi-khu-vuc-an-toan)

- [3 bước cần thiết giúp cấp quản lý ứng phó với thay đổi](https://blog.trginternational.com/vi/3-buoc-can-thiet-giup-nha-quan-ly-ung-pho-voi-thay-doi)

Sự kiện sắp tới:

### Đăng ký nhận bài viết từ TRG

Tìm kiếm bài viết

Tìm

### Chủ đề

- [An ninh mạng (10)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/an-ninh-mạng)
- [Analytics (23)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/analytics)
- [Business Intelligence (68)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/business-intelligence)
- [CFOs (40)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/cfos)
- [Chiến lược thấu hiểu kinh doanh (13)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/chiến-lược-thấu-hiểu-kinh-doanh)
- [Cloud Computing (36)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/cloud-computing)
- [cybersecurity (3)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/cybersecurity)
- [Công nghệ đám mây (71)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/công-nghệ-đám-mây)
- [Digital Transformation (22)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/digital-transformation)
- [Enterprise Resource Planning ERP (5)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/enterprise-resource-planning-erp)
- [ERP (153)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/erp)
- [Financial Accounting Management Software (6)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/financial-accounting-management-software)
- [Giải pháp quản lý doanh nghiệp (68)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/giải-pháp-quản-lý-doanh-nghiệp)
- [Hiệu suất doanh nghiệp (18)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/hiệu-suất-doanh-nghiệp)
- [Hệ thống quản lý bán lẻ (58)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/hệ-thống-quản-lý-bán-lẻ)
- [Hợp nhất tài chính (57)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/hợp-nhất-tài-chính)
- [Inbound marketing (1)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/inbound-marketing)
- [Infor SunSystems (22)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/infor-sunsystems)
- [Lên kế hoạch và lập ngân sách (71)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/lên-kế-hoạch-và-lập-ngân-sách)
- [News (1)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/news)
- [Phần mềm Infor10 CPM (46)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-infor10-cpm)
- [Phần mềm quản lý bán lẻ (88)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-quản-lý-bán-lẻ)
- [Phần mềm quản lý tài chính Infor10 (46)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-quản-lý-tài-chính-infor10)
- [Phần mềm Retail Pro (49)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-retail-pro)
- [Phần mềm Sunsystems (70)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-sunsystems)
- [Phần mềm tài chính kế toán (107)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/phần-mềm-tài-chính-kế-toán)
- [Quản lý hoạt động doanh nghiệp (171)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/quản-lý-hoạt-động-doanh-nghiệp)
- [Quản lý khách sạn (84)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/quản-lý-khách-sạn)
- [Quản lý nhân tài (234)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/quản-lý-nhân-tài)
- [Quản lý tài chính (225)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/quản-lý-tài-chính)
- [Retail Management System (12)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/retail-management-system)
- [start-up (1)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/start-up)
- [Talent Management (115)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/talent-management)
- [Technology trends (3)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/technology-trends)
- [TRG (2)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/trg)
- [TRG Talk (1)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/trg-talk)
- [Văn hóa TRG (1)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/văn-hóa-trg)
- [Xu hướng công nghệ (88)](https://blog.trginternational.com/vi/topic/xu-hướng-công-nghệ)

[Xem tất cả](https://blog.trginternational.com/vi/millennials-bbgv#)

Sự kiện:

### Các bài viết mới nhất

### Bài viết xem nhiều nhất

### Mục tiêu & Sứ mệnh

![rick yvanovich resized 174](https://blog.trginternational.com/hs-fs/images/rick-yvanovich-resized-174.jpg?width=87&height=87&name=rick-yvanovich-resized-174.jpg)***

***** Rick Yvanovich**  
*//Người sáng lập & Giám Đốc Điều Hành//*

Với trang blog của TRG International, sứ mệnh của chúng tôi là trở thành người bạn đồng hành đáng tin cậy và là người có thể cung cấp các giải pháp hoạt động tối ưu cho doanh nghiệp bạn. Chúng tôi sẽ đảm bảo rằng chúng tôi giúp doanh nghiệp của bạn càng ngày càng phát triển lớn mạnh hơn.

### Đăng ký nhận bài viết từ TRG

### Kết nối với chúng tôi

<http://www.youtube.com/channel/UCqfX8dPtUjSa9s5rYUa--qw/videos><https://blog.trginternational.com/CMS/UI/Modules/BizBlogger/rss.aspx?moduleid=1265003><https://blog.trginternational.com/rss.xml><https://www.linkedin.com/company/53525><https://twitter.com/TRG_INTL>

TRG International Blog (footer)

![TRG Logo](https://d1cavipgdpnjin.cloudfront.net/wp-content/uploads/2022/05/cropped-icon-1.png) International

IT, Talent and F&B - we think it's a great combination.

We've thrived since 1994 resulting in lots of experience to share, we are beyond a companion, to more than 1,000 clients in 80+ countries.

## Follow us on Social Media

[**](https://www.facebook.com/TRGInternational/) [**](https://twitter.com/TRG_INTL) [**](https://www.linkedin.com/company/53525/) [**](https://www.youtube.com/channel/UCqfX8dPtUjSa9s5rYUa--qw) [**](https://blog.trginternational.com/)

## Enterprise Solutions

- [Financial Management](https://www.trginternational.com/solutions/infor-sunsystems/)
- [Hospitality](https://www.trginternational.com/solutions/hospitality-solutions/)
- [Resource Planning (ERP)](https://www.trginternational.com/solutions/erp/)
- [BI & Analytics](https://www.trginternational.com/solutions/bi-and-analytics/)
- [ Retail Management](https://www.trginternational.com/solutions/retail-management-solutions/)
- [ Performance Management](https://www.trginternational.com/solutions/enterprise-performance-management)

## Talent Solutions

- [Recruitment](https://www.trginternational.com/talent/solutions/recruitment-solutions/)
- [Leadership](https://www.trginternational.com/talent/solutions/leadership-development-solution/)
- [Training & Development](https://www.trginternational.com/talent/solutions/employee-development/)
- [Sales & Customer Services](https://www.trginternational.com/talent/solutions/sales-customer-services/)
- [ Retention & Engagement](https://www.trginternational.com/talent/solutions/solutions-for-employee-retention-engagement/)
- [ Customised Solution](https://www.trginternational.com/talent/talent-management-solutions/gr8-customized/)

## Careers

- [Join our team](https://careers.trginternational.com/)
- [Urgent Vacancies](https://careers.trginternational.com/jobs)
- [Internships](https://careers.trginternational.com/departments/interns)
- [Career Days](https://careers.trginternational.com/pages/internships-in-vietnam-2021)
- [Be our partner](https://careers.trginternational.com/pages/internship-partners/)
- [Contact](https://www.trginternational.com/contacts-and-locations/contact-hr-department/)

**

Contact Us Call our phone or submit a contact form.

**

Support Portal Raise support tickets and track their status.

![Partner logo](https://d1cavipgdpnjin.cloudfront.net/wp-content/uploads/2018/11/partners-1.png?x13585)

© 2023 TRG International. [Privacy Policy](https://www.trginternational.com/privacy-policy/)   /   [Тerms & Conditions](https://www.trginternational.com/terms-conditions/)   /   [Site map](https://www.trginternational.com/#)   /   [Contact Us](https://www.trginternational.com/contacts-and-locations/)

TRG encourages websites and blogs to link to its web pages. Articles may be republished without alteration with the attribution statement "This article was first published by TRG International (www.trginternational.com)" and a clickable link back to the website.

 We are changing support for TLS 1.0 and older browsers. Please check our list of supported browsers.

![Google Analytics](https://googleads.g.doubleclick.net/pagead/viewthroughconversion/1060004103/?guid=ON&script=0) 

![](https://www.facebook.com/tr?id=1957929774486472&ev=PageView&noscript=1) ![LinkedIn](https://dc.ads.linkedin.com/collect/?pid=231595&fmt=gif)